Uusi tartuntatautilaki astui voimaan viime keväänä. Lain pykälä 48, joka velvoittaa työnantajaa suojelemaan tartuntatautien vakaville seurauksille alttiita potilaita ja asiakkaita, astuu voimaan maaliskuun alussa.
Pykälän mukaan henkilöillä, jotka työskentelevät tartuntatautien seurauksille alttiiden parissa, tulee olla rokotuksen tai sairastetun taudin antama suoja tuhkarokkoa ja vesirokkoa vastaan sekä rokotuksen antama suoja influenssaa ja imeväisikäisiä hoitavilla myös hinkuyskää vastaan.
Haluatko jatkaa lukemista?
Tilaa I-P Digi 1. kk vain 9,90 €
Rajaton lukuoikeus verkkosivuilla ja sovelluksessa
Näköislehdet ja arkisto
Galleriat, videot ja live-lähetykset
Podcastit, pelit ja koulutukset
Päivittäiset uutiset sähköpostiisi
Tilaajaedut