Vaasan yliopisto on parantanut roimasti henkilöstönsä työterveyttä ja -kykyä.
- Meidän tekemättömän työn prosenttimme on nyt 5,2, mikä on varsin hyvä tulos, henkilöstöjohtaja Auli Kinnunen kommentoi tyytyväisenä työyhteisönsä aikaansaannoksia.
Yliopisto otti osaa viime vuonna tekemättömän työn kustannuksia erittelevään tutkimukseen. Rehtori Suvi Ronkaisen mukaan yliopiston lähteminen tutkimukseen oli hyvä asia.
- Ylipiston akateeminen perinnehän korostaa vapautta ja täällä ollaan tasavertaisia yksilöasiantuntijoita. Olemme pienehkö, erikoistunut ja itsensä kehittämiseen panostava yhteisö, jossa kilpailullinen todellisuus on vahvasti läsnä. Jokainen tutkimus ja tehtävä tähtää cv:n parantamiseen, rehtori sanoi melko vakavana.
Yliopiston kumppanina työterveyshuollossa on ollut jo kahdeksan vuotta Terveystalo.
Toimitusjohtaja Närhinen korosti tekemättömän työn taloudellista menetystä.
- Olemme saaneet vähennetyksi sairauspoissaoloja, mutta edelleen tekemättömän työn kustannukset aiheuttavat yhteiskunnalle merkittävän laskun, kaikkiaan 4,7 miljardia euroa vuodessa, Närhinen kertoo.