Alajärveläislähtöisen Janne Laukkalan väitöskirja tarkastetaan Jyväskylän yliopistossa huomenna tiistaina.
Väitöskirjassaan Laukkala on tutkinut erityisesti työpaikkakonfliktien sovittelijoiden osaamista monikulttuurisissa työyhteisöissä.
Tutkimuksessaan Laukkala tuo julki myös sen, että ammattimaisesti hallittuna työpaikkakonfliktit voisivat olla hyödyllisiä.
– Toiminta, tehostuu, uusia ideoita syntyy ja työpaikan ilmapiiri puhdistuu, Laukkala kertoo.
Hyvin usein hyödyksi ristiriitojen ratkaisuissa olisi hänestä ulkopuolinen sovittelija.
Tällöinkin on hänestä tärkeää, että sovittelussa mukana olevat osapuolet ovat mukana sovittelussa vapaaehtoisesti ja he ovat myös vastuussa ratkaisun löytymisestä.
Maanantain lehdessä Laukkala kertoo myös sen, mitä hän ajattelee työpaikoista, jotka ovat täysin ristiriidattomia.
JOHANNA KATAJA