Tutkija, sosiaalityöntekijä Laura Tiitinen kehottaa päättäjiä ja johtajia olemaan hereillä. "Jos jostain organisaatiosta tai yksiköstä ei tule julki epäkohtia tai kehittämistarpeita, se kertoo luultavasti vain siitä, että viesti ei kulje." KUVA:
Sosiaalityössä olisi paljon kehitettävää, mutta alalla vallitsee niin voimakas vaikenemisen kulttuuri, että epäkohdat jäävät piiloon. Tämä tulee ilmi YTM Laura Tiitisen väitöskirjasta, joka tarkistetaan lauantaina.
Haluatko jatkaa lukemista?
Tilaa I-P Digi ensimmäiset 2 kk vain 9,90 €
Rajaton lukuoikeus verkkosivuilla ja sovelluksessa
Näköislehdet ja arkisto
Galleriat, videot ja live-lähetykset
Podcastit, pelit ja koulutukset
Päivittäiset uutiset sähköpostiisi
Tilaajaedut