Työoikeuden emeritusprofessori Seppo Koskinen Turun yliopistosta toivoo korkeimman oikeuden ratkaisua siitä, saako työnantaja leikata työntekijöiden palkkoja yrityksen voiton kasvattamiseksi. KUVA: Matti Matikainen
Terveysjätti Pihlajalinnan suunnitelmat alentaa työntekijöidensä palkkoja yrityksen voiton kasvattamiseksi saattavat olla laillisia, arvioi työoikeuden emeritusprofessori Seppo Koskinen Turun yliopistosta Lännen Medialle.
–On vaikea arvioida juridisesti, minkälainen voittoprosentti vaaditaan, että yritys pysyy pystyssä.
Haluatko jatkaa lukemista?
Tilaa I-P Digi ensimmäiset 2 kk vain 9,90 €
Rajaton lukuoikeus verkkosivuilla ja sovelluksessa
Näköislehdet ja arkisto
Galleriat, videot ja live-lähetykset
Podcastit, pelit ja koulutukset
Päivittäiset uutiset sähköpostiisi
Tilaajaedut