Kunnat ja kun­ta­yh­ty­mät en­na­koi­vat yli 420 mil­joo­nan sääs­tö­jä tälle vuo­del­le – ylei­sim­piä sääs­tö­kei­no­ja töiden uu­del­leen­jär­jes­te­ly ja toi­min­ta­ta­po­jen te­hos­ta­mi­nen

KT:n toimitusjohtajan Markku Jalosen mukaan kysely kertoo osaltaan siitä, ettei nykyinen hyvinvointiyhteiskunnan rahoituspohja riitä kattamaan kuntien ja hyvinvointialueiden velvoitteita ja tehtäviä. LEHTIKUVA / Seppo Samuli

Kunnat, kuntayhtymät ja hyvinvointialueet ennakoivat tälle vuodelle yli 420 miljoonan euron säästöjä, kertoo Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat (KT).

Tiedot ilmenevät KT:n ajankohtaiskyselystä, joka toteutettiin vuodenvaihteessa. KT kertoo, että kaavaillut säästöt ovat selvästi viime vuosia suuremmat.

KT:n toimitusjohtajan Markku Jalosen mukaan kysely kertoo osaltaan siitä, ettei nykyinen hyvinvointiyhteiskunnan rahoituspohja riitä kattamaan kuntien ja hyvinvointialueiden velvoitteita ja tehtäviä.

– Sopeutustoimien ohella ja julkisen talouden velkaantumisen estämiseksi onkin välttämätöntä tarkastella laajasti nykyisiä lainsäädäntövelvoitteita ja normeja, jotka kohdistuvat kuntiin, hyvinvointialueisiin ja niiden henkilöstöön, hän sanoo tiedotteessa.

Lomautuksia ja irtisanomisia vähän

Kyselyn mukaan yleisimpiä säästökeinoja kunnissa ja hyvinvointialueilla ovat töiden uudelleenjärjestely ja toimintatapojen tehostaminen. Lisäksi rekrytointeja tehdään harkiten ja eläköityvien virkoja jätetään täyttämättä.

Lomautuksia ja irtisanomisia kunnissa ja hyvinvointialueilla tehdään taloudellisista syistä hyvin vähän, vaikka niiden määrät ovatkin kyselyn mukaan lievässä kasvussa.

Arvioiden mukaan lomautukset voivat koskea tänä vuonna vajaata 5 000:ta henkilöä koko maassa ja irtisanomiset tuotannollisista ja taloudellisista syistä noin 500:aa henkilöä. Viime vuonna lomautuksia tehtiin vain muutamissa kunnissa.