Henkilöstöjohtaja Maarit Fräntilä haluaa tarttua kaupungin uhkaavaan henkilöstöpulaan koulutuksen avulla. KUVA: SARI HEINILÄ
Alajärven kaupungin työntekijöistä jää eläkkeelle viiden vuoden sisällä joka viides.
Vuosien 2019–2023 aikana eläkepäiville siirtyy yhteensä 221 työntekijää, mikä on yli kasikymmentä prosenttia kaupungin palkkalistoilla olevista. Kaikkiaan kaupungin palveluksessa työtä tekee 1 075 henkilöä.
Alajärven kaupungin henkilöstöjohtaja Maarit Fräntilä pitää tärkeänä, että tulevaan työntekijätilanteeseen valmistaudutaan hyvissä ajoin.
Haluatko jatkaa lukemista?
Tilaa I-P Digi ensimmäiset 2 kk vain 9,90 €
Rajaton lukuoikeus verkkosivuilla ja sovelluksessa
Näköislehdet ja arkisto
Galleriat, videot ja live-lähetykset
Podcastit, pelit ja koulutukset
Päivittäiset uutiset sähköpostiisi
Tilaajaedut