Onko sinulla hyvä pomo? Olisiko hän jopa vuoden eteläpohjalainen johtaja? Vai johtaako sellainen kilpailijayritystä tai naapuriorganisaatiota? Millainen ylipäätään on hyvä johtaja?
On aika nostaa hyvä johtaminen arvoonsa. Siksi nyt valitaan ensimmäistä kertaa vuoden eteläpohjalainen johtaja. Hyvän johtajan ilmiantavat tyytyväiset työntekijät ja kollegat. Siksi nyt haastetaankin jokainen eteläpohjalainen pohtimaan, olisiko oma esimies tai yrityksen/organisaation johtaja vuoden johtaja. Ilmiannon voi jättää osoitteessa www.hyväjohtaminen.fi.
Vuoden johtaja julkistetaan koulutuksen ja tutkimuksen gaalassa Seinäjoella syyskuun 18 päivänä. Aiemmin samana päivänä järjestetään ensimmäinen hyvän johtamisen foorumi, jossa teemaan pureutuvat Suomen olympiakomitean Huippu-urheiluyksikön johtaja Mika Kojonkoski, yrittäjä Veikko Rintamäki, professori Riitta Viitala sekä Into Seinäjoki Oy:n hallituksen puheenjohtaja Markku Haapasalmi.
- Odotamme Rytmikorjaamolla järjestettävään foorumiin vähintään 200:aa osallistujaa. Toivottavasti ihmiset innostuvat laajasti myös ilmiantamaan hyviä esimiehiä ja pomoja, että saamme vuosittain toistettavalle hyvän johtajan palkitsemiselle arvoisensa startin, Markku Haapasalmi toteaa.
Haapasalmi on toiminut pitkään johtajatehtävissä ja johtaa nyt mm. Into Seinäjoki Oy:n hallitusta.
Hyvän johtamisen foorumia toteuttavat yhteistyössä Into Seinäjoki Oy, Etelä-Pohjanmaan Yrittäjät ry, Etelä-Pohjanmaan kauppakamari, Etelä-Pohjanmaan liitto, Seinäjoen ammattikorkeakoulu, Seinäjoen seudun nuorkauppakamari, Seinäjoen yliopistokeskus, Suomen Yrittäjäopisto, Sedu, Kuortaneen urheiluopisto ja BSTR Luova Konttori Oy.