Maamme kilpailukyky ja taloudelliset haasteet ovat keskusteluttaneet jo pitkään. Tiedostamme tilanteen, mutta ratkaisuja ei ainakaan riittävässä määrin ole löytynyt.
Tärkeintä tuntuu olevan se, että löydettäisiin aina perustelut sille, että muiden ratkaisuesitys on huono ennemmin kuin oikeasti mietittäisiin asioita uusista näkökulmista ja uskallettaisiin luopua vanhoista tavoista toimia. Digitalisaatio ja globalisaatio ovat muuttaneet toimintaympäristömme eikä entiseen ole paluuta.
Suomi on aiemmin pärjännyt erinomaisesti kansainvälisessä vertailussa ollen yksi maailman kilpailukykyisimmistä maista.
Näin ei ole tänä päivänä. Totuus vaan on se, että mikään ei säily ellei jatkuvasti kehitetä uutta ja uudistuta.
Jo historia osoittaa, että taloudellisen hyödyn aikakaudella riski laiskistumiselle ja paikoilleenjäämiselle on suuri.
Yhteiskunta tarvitsee aina vahvoja johtajia, joilla on näkemystä, rohkeutta ja ennakkoluulottomuutta hakea uusia toimintamalleja kehittääkseen yhteiskuntaamme.Mutta johtajien lisäksi tarvitaan laaja joukko ihmisiä jakamaan samat päämäärät ja sitoutumaan asetettuihin tavoitteisiin.
Aina ei ole helppoa saada ihmisiä mukaan tekemään muutosta. Muutosta tarvitaan maassamme lähes kaikilla tasoilla eikä päätöksiä voida enää siirtää vaan niitä on nyt tehtävä. Päätösten tekemistä ei tule pelätä.
Mitä enemmän asioista on tietoa ja mitä enemmän eri mahdollisuuksia puntaroidaan, aikataulu päätöksen syntymiseksi venyy. Liian laajan konsensuksen hakeminen johtaa usein umpikujaan.
Olemme kopioineet Ruotsista mallin diskuteerata, mutta unohtaneet taidon tehdä päätöksiä. Huonotkin päätökset ovat parempia kuin päättämättömyys, sillä tehtyjä päätöksiä voidaan aina tarkentaa tilanteen niin vaatiessa.
Kun muutoksen laajuus on suuri ja koko maan kehityksen suunta on käännettävä, täytyy siihen pystyä osallistuttamaan kaikki yhteiskunnan tasot. Se ei onnistu ilman voimakasta kansallistunteen nousua.
Globaalisuuden ja EU-ajattelun lisänä on syytä tuntea tervettä suomalaista yhteenkuuluvuutta, ylpeyttä omasta identiteetistä ja kulttuurista. Näistä voimme ammentaa tunteen, yhteisen tahdonvoiman, jolla voimme tehdä kaikilla yhteiskunnan tasoilla päämäärätietoisen muutoksen.
Jokaisen suomalaisen tulee tuntea vastuuta maamme tulevaisuudesta. Päätöksiä tehdessä on aina oltava keskiössä se, mitä ja miten Suomi siitä hyötyy. Oman maamme tulevaisuus tulee olla se tärkein vaikutin päätöksiä tehdessä.
Päätösten välttämättömyys, oikeudenmukaisuuden ja tasapuolisuuden tunne on saatava välittymään kaikille. Vain siten voivat kaikki tuntea rakentavansa samaa maata. Ja vain siten Suomi saadaan nousuun.
Euroopasta löytyy erinomaisia esimerkkejä voimakkaasta kansallistunteesta. Ylpeys omasta maasta ja kulttuurista sekä palava into kehittää omaa maataan välittyy heitä kohtaaville hyvin nopeasti. Mikään maa ei ole täydellinen kuten ei Suomikaan, mutta positiivinen asenne, into kehittää uutta ja ylpeys omasta maasta kantavat jo pitkälle.
Anne Niemi
Kirjoittaja on Etelä-Pohjanmaan Yrittäjien puheenjohtaja.