Kauhavan entinen kaupunginjohtaja Harri Mattila hakee Keski-Pohjanmaan maakuntauudistuksen muutosjohtajaksi.
Mattila on toiminut myös Alahärmän kunnanjohtajana, toimitusjohtajana ja Kainuun sote- ja maakuntauudistuksen muutosjohtajana. Mattilan työ Kainuussa kesti syyskuusta 2016 viime vuoden kesäkuun loppuun.
Keski-Pohjanmaan maakuntauudistuksen muutosjohtajan ja konsernihallinnon muutosjohtajan määräaikaisiin virkoihin haki yhteensä 12 eri henkilöä. Näistä viisi haki molempia virkoja, kuusi pelkästään maakuntauudistuksen muutosjohtajaksi ja yksi pelkästään konsernihallinnon muutosjohtajaksi. Mattila hakee sekä muutosjohtajaksi että konsernihallinnon muutosjohtajaksi.
Maakuntauudistuksen muutosjohtajan tehtävänä on johtaa ja koordinoida maakunta- ja sote-uudistusta Keski-Pohjanmaalla. Muutosjohtajien virat ovat määräaikaisia vuoden 2019 loppuun.
Kaikki hakijat kutsutaan haastatteluihin. Lopulliset valintapäätökset on tarkoitus tehdä 5. helmikuuta maakuntahallituksessa.
Muutosjohtajan virkaa hakivat Ahmas Kristiina, Kokkola, Heikkilä Eija-Liisa, Kokkola, Isotalus Tiina, Kokkola, Jylhä Petri, Halsua, Kaiponen Jyrki, Oulu, Kellokoski-Kari Eija, Veteli, Korkiakoski-Västi Minna, Kokkola, Forsell Marko, Kokkola, Mattila Harri, Kauhava, Pesola Anne, Kokkola, Sormunen Anne, Sievi.
Konsernipalvelujen muutosjohtajan virkaa hakivat Heikkilä, Isotalus, Kaiponen, Korkiakoski-Västi, Mattila ja Tapani Tiilikka Kokkolasta.