Suomen hallituksen budjetti vuodelle 2024 on herättänyt laajaa keskustelua ja huolta paikallisissa STTK:laisissa työntekijäjärjestöissä. Leikkaukset, jotka kohdistuvat heikompiosaisiin, asettavat monia suomalaisia entistä haavoittuvampaan asemaan. Hallituksen esitykset työntekijöiden oikeuksien ja sosiaaliturvan leikkauksista ovat huolestuttavia ja vaativat kriittistä arviointia.
Yksi merkittävimmistä huolista on esitys, jonka mukaan työntekijän irtisanomiseen riittäisi ”asiallinen syy”. Tämä heikentäisi työntekijöiden asemaa ja lisäisi epävarmuutta työpaikoilla. Paikallinen sopiminen työlainsäädännöstä ilman luottamusmiestä puolestaan johtaa epäreiluihin tilanteisiin, joissa heikommassa asemassa olevat työntekijäryhmät joutuvat taipumaan voimakkaamman osapuolen edessä.
Toinen huolestuttava muutos koskee sosiaaliturvaa. Työttömyysetuksiin kohdistuvat leikkaukset, kuten työttömyyskorvauksen lapsikorotusten poistaminen ja ansiopäivärahan leikkaaminen jo kahden kuukauden jälkeen, asettavat perheet ja työttömät entistä kireämpään taloudelliseen tilanteeseen.
Aikuiskoulutustuen lakkauttaminen on huono viesti osaamisen kehittämisestä kiinnostuneille suomalaisille. Koulutuksen saatavuuden rajoittaminen voi estää monia työntekijöitä kehittämästä taitojaan ja sopeutumasta muuttuvaan työelämään.
Alueen STTK:laisten liittojen näkökulmasta on selvää, että nämä leikkaukset heikentävät suomalaisten työntekijöiden asemaa ja hyvinvointia. Sen sijaan, että tuettaisiin kaikkein heikoimmassa asemassa olevia, nämä ehdotetut muutokset luovat lisää epävarmuutta ja eriarvoisuutta yhteiskunnassamme.
Vaadimme hallitusta tarkastelemaan budjettiesitystä uudelleen ja keskittymään keinoihin, joilla tuetaan heikompiosaisia, edistetään työikäisten työhön hakeutumista ja turvataan suomalaisten hyvinvointi. Meidän on yhdessä taisteltava oikeudenmukaisemman ja tasa-arvoisemman Suomen puolesta.
Minna Leppäkorpi
STTK Pohjanmaan aluetoimikunta