Edistää hen­ki­lös­tön saa­ta­vuut­ta, sanoo yksi, mutta toisen mie­les­tä ei lisää veto- ja pi­to­voi­maa – ­Pal­kan­ko­ro­tu­se­rien jaosta jäi eri­mie­li­syys Ete­lä-Poh­jan­maan hy­vin­voin­ti­alueel­la

Seinäjoki
Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialue on neuvotellut palkkojen järjestelyerien jakamisesta. Neuvotteluissa ei osapuolten kesken päästy yksimielisyyteen. Arkistokuva.
Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialue on neuvotellut palkkojen järjestelyerien jakamisesta. Neuvotteluissa ei osapuolten kesken päästy yksimielisyyteen. Arkistokuva.
Kuva: Tomi Kosonen

Paikallisneuvottelut järjestelyerien jakamisesta Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialueella ovat päättyneet viime viikon perjantaina. Neuvotteluissa ei saavutettu yksimielisyyttä.

– Erimielisyyskirjaus jätetään neuvotteluista silloin, kun työnantajan ja järjestöjen näkemykset päätettävistä asioista eivät ole täysin yhteneväiset, perustelee Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialueen vt.

Haluatko jatkaa lukemista?

Tilaa I-P Digi ensimmäiset 2 kk yhteensä 9,90 €

Ilmoita asiavirheestä